2013年“史上難就業(yè)季”的余味還未散去，2014屆畢業(yè)生已開啟了“求職模式”， 相比2013級的難就業(yè)季，2014年國內(nèi)高校畢業(yè)生預(yù)計將突破700萬，再加之強大的留學(xué)生回國熱潮，2014年可稱“更難就業(yè)季”。小伙伴們，你找到工作了嗎？又該如何逃離就業(yè)“圍城之困”呢？

人山人海的招聘會現(xiàn)場

據(jù)權(quán)威數(shù)據(jù)顯示，2014年我國總的就業(yè)形勢將呈現(xiàn)“雙減少”趨勢，即用人單位數(shù)量和招聘人數(shù)均有一定程度的下降。面對日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，而企業(yè)用工需求的相對減少和用人標(biāo)準(zhǔn)的大幅度提高，對高校畢業(yè)生找工作造成了非常大的影響。近日在河南某高校應(yīng)屆生就業(yè)招聘會上，多數(shù)學(xué)生不再對“北上廣”盲目鐘情，甚至不再對工作崗位及薪酬挑挑揀揀，用求職者的話說，“先占個崗位再說，以后再慢慢計劃。”即使這樣，對那些亮紅牌的專業(yè)畢業(yè)生而言，還是無法順利就業(yè)。

當(dāng)前，很多應(yīng)屆畢業(yè)生留給企業(yè)的印象是：和工作相關(guān)的能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到崗位的低要求。究其原因，歸結(jié)于他們在大學(xué)時沒有好好了解企業(yè)的需求、規(guī)劃自己的專業(yè)、提升自己的能力，沒能讓面試官看到他們?yōu)槠髽I(yè)創(chuàng)造價值的潛力。很多畢業(yè)生也意識到了這些，開始理性采取措施應(yīng)對就業(yè)難問題。

就職于中鑫之寶的萬通學(xué)子養(yǎng)楊虎成

比如，有相當(dāng)一部分是出于職業(yè)興趣重新定位而進行的主動轉(zhuǎn)換。曾就讀于大連海事大學(xué)的楊虎成同學(xué)，在來鄭州萬通之前，曾是汽車機械工程專業(yè)的一名大三學(xué)生。為了畢業(yè)后順利就業(yè)并順利創(chuàng)業(yè)，他走進了鄭州萬通汽修學(xué)校，學(xué)習(xí)汽車4S維修講師專業(yè)。經(jīng)過在校期間的努力學(xué)習(xí)、刻苦實踐，在項目實訓(xùn)期間，就被汽修名企中鑫之寶順利聘走。如今的他，談到來萬通的回爐再造，感慨至深：“如果當(dāng)初沒有選擇鄭州萬通，我想我一定不會有現(xiàn)在的成就；選擇職業(yè)教育、選擇鄭州萬通，才贏得了我事業(yè)和生活的雙豐收！”

迎戰(zhàn)2014更難就業(yè)季，如何突破圍城之困？放低門檻，“回爐”學(xué)技術(shù)，憑借一技之長及自我綜合素養(yǎng)，定能夠走出圍城，成就順利未來。